Muốn tuyển dụng được những ứng viên tốt nhất có những cách nào?
Muốn tồn tại, phát triển và tăng trưởng thì công ty nào cũng cần có “nhân tài”. Khi phỏng vấn những ứng viên tài năng mới, hãy có sự chuẩn bị sẵn sàng và đầy đủ.
Các bài viết về "quản trị "
-
-
Lãnh đạo cũng có những nỗi sợ hãi cần phải vượt qua
Công việc kinh doanh đòi hỏi sự lãnh đạo hiệu quả. Chính điều này dẫn tới những nỗi sợ hãi hình thành trong suy nghĩ và nhà lãnh đạo cần phải vượt qua nó.
-
Nhà quản lý “mới” sẽ gặp những khó khăn nào?
Các nhà quản lý mới thường phải giải quyết vô vàn công việc có liên quan đến con người và giấy tờ. Những việc giấy tờ thường tẻ nhạt, nhưng lại có thể đoán trước. Con người thì không thể đoán trước được. Họ có cảm xúc, mong đợi nghề nghiệp, khủng hoảng trong cuộc sống cá nhân... Các chuyên môn quản lý thường trở nên vô tác dụng khi quản lý con người.
